Job Description
Mục tiêu vị trí: Tìm và chứng minh cơ hội sản phẩm mới trong ngành nhân sự — từ insight thị trường, hành vi người dùng và dữ liệu — để công ty quyết định đầu tư xây sản phẩm nào, cho ai, và tại sao thắng được đối thủ.
Trách nhiệm chính: Nghiên cứu thị trường & đối thủ (35%), Khám phá & đề xuất ý tưởng sản phẩm (30%), Kiểm chứng bằng dữ liệu (20%), Phối hợp & bàn giao (15%).
Requirements
Kinh nghiệm: 2–4 năm ở một trong các mảng Product Research, Product Marketing, Business Analyst, Market Research hoặc Growth — ưu tiên môi trường SaaS/nền tảng công nghệ.
Nghiên cứu thị trường: biết đặt câu hỏi đúng, thu thập và kiểm chứng thông tin từ nhiều nguồn, phân biệt được dữ kiện và suy đoán.
Tư duy dữ liệu: sử dụng thành thạo Excel/Google Sheets ở mức nâng cao, đọc được dashboard, hiểu các chỉ số sản phẩm cơ bản (activation, retention, churn, CAC/LTV).
Thẩm mỹ UI/UX: nhìn ra được giao diện nào dễ dùng, luồng nào rối; sử dụng Figma ở mức đọc hiểu và dựng wireframe đơn giản.
Viết & trình bày: biến một nghiên cứu dài thành một trang khuyến nghị mà lãnh đạo đọc là ra quyết định được.
Ngoại ngữ: tiếng Anh đọc hiểu tốt (báo cáo ngành, tài liệu sản phẩm quốc tế).
Benefits
Mức lương thỏa thuận theo năng lực; thưởng theo kết quả sản phẩm.
Được toàn quyền chủ động đề xuất và theo đuổi hướng sản phẩm mới, làm việc trực tiếp cùng Ban lãnh đạo.
Ngân sách cho tài liệu nghiên cứu, công cụ và khóa học chuyên môn.
Đầy đủ chế độ BHXH, nghỉ phép và phúc lợi theo quy định công ty.
