I.MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Thực hiện các nghiệp vụ về lương, thưởng, chính sách đãi ngộ(90%)
Theo dõi, chấm công tính lương và đảm bảo nhân viên thực hiện đúng nội quy lao động.
Cập nhật số liệu BHXH, BHYT, để hoàn thiện hồ sơ cho nhân viên
Thực hiện các nghiệp vụ bảo hiểm như kiểm soát danh sách nhân sự, tăng, giảm và thanh toán chế độ.
Báo tăng giảm người phụ thuộc, thực hiện quyết toán thuế thu nhập cá nhân theo tháng, quý , năm.
Đề xuất, cải tiến các chính sách đãi ngộ nội bộ: thưởng theo kết quả kinh doanh, thưởng hiệu suất,…
Quản lý các chương trình phúc lợi của công ty: ốm đau, hiếu hỉ,……
Xây dựng thang bảng lương, khung năng lực gắn với lương thưởng.
Giải đáp chính sách lương thưởng cho nhân sự toàn công ty.
Tổng hợp đánh giá, đo lường hiệu suất và kết quả công việc của CBNV
Lập báo cáo chi phí lương, chi phí BHXH, ngân sách phúc lợi theo tháng/ quý
Tham gia giải quyết, xử lý quan hệ lao động
Làm báo cáo ngày, tuần, tháng,… gửi cấp trên
Quản lý hồ sơ nhân sự
Hỗ trợ các hoạt động văn hoá doanh nghiệp
II.YÊU CẦU TUYỂN DỤNG
Có laptop
Kinh nghiệm tối thiếu: từ 02 năm tại vị trí tương đương
Tốt nghiệp đai học chuyên ngành quản trị nhân lực, luật,…
Cẩn thận tỉ mỉ, có trách nhiệm trong công việc
Tư duy rõ ràng, mạch lạc, xử lý vấn đề dứt khoát
Thành thạo excel
Hiểu biết về pháp luật lao động. luật BHXH, luật thuế thu nhập cá nhân để xử lý công việc
Khả năng bao quát công việc tốt, chỉn chu
Có thể đi làm ngay
QUYỀN LỢI CỦA ỨNG VIÊN
Bạn có cơ hội phát triển bản thân thần tốc
Môi trường luôn phát huy hết điểm mạnh và khả năng sáng tạo của bạn, nhờ đó bạn có cơ hội được tỏa sáng.
Được làm việc và hướng dẫn trực tiếp bởi Leader giàu kinh nghiệm.
Được tham gia các khóa đào tạo nội bộ hàng tháng.
Có cơ hội tăng thu nhập không giới hạn
Những đóng góp của bạn luôn được Công ty ghi nhận rõ ràng nhờ đó thu nhập của bạn được cải thiện nhanh chóng và không giới hạn, trong quá trình làm việc nếu bạn có khả năng kiến tạo các dự án sẽ được Công ty đầu tư để tách nhánh.
Môi trường làm việc lý tưởng
Công ty chú trọng văn hoá học tập, đào tạo để phát triển nhân sự
Nhân sự là khách hàng quan trọng nhất của Công ty, vì vậy Công ty quan tâm đến trải nghiệm của từng nhân sự.
Môi trường năng động, trẻ trung.
Ngoài ra bạn được hưởng các chính sách đãi ngộ từ Công ty như sau:
Thu nhập: Lương cứng 15tr – 17tr + Phụ cấp( Lương cứng deal theo năng lực khi phỏng vấn)
Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, trẻ trung, năng động
Được đào tạo kiến thức, nghiệp vụ và phát triển bản thân
Được đóng BHXH, thưởng các ngày lễ, Tết, lương tháng 13,…. Theo quy định của công ty
IV.Thời gian,địa điểm làm việc:
Thời gian làm việc: Thứ 2 – sáng Thứ 7(từ 8H- 17H30)
Địa chỉ:Toà VIWASEEN, số 48 Tố Hữu, Trung Văn, Nam Từ Liêm, Hà Nội
