(Lĩnh vực Dược mỹ phẩm)
Vị trí làm việc: Số 248B Trần Hưng Đạo, Phường 4, Thành phố Mỹ Tho, Tỉnh Tiền Giang, Việt Nam
– Giới tính: Ưu tiên Nữ.
– Tốt nghiệp Đại học trở lên, ưu tiên các chuyên ngành Dược, Quản trị Kinh doanh, Marketing hoặc các lĩnh vực liên quan.
– Tối thiểu 2-3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh, đặc biệt là trong ngành dược mỹ phẩm hoặc ngành dược phẩm, kinh nghiệm quản lý cấp cao 1-2 năm
– Có mối quan hệ sâu rộng và lâu dài với các đối tác trong ngành dược mỹ phẩm, đặc biệt là các kênh phân phối như nhà thuốc, chuỗi nhà thuốc lớn và các spa.
– Am hiểu về thị trường dược mỹ phẩm, các xu hướng tiêu dùng và các tiêu chuẩn chất lượng sản phẩm.
– Kiến thức chuyên môn:
+ Hiểu biết sâu sắc về các quy định pháp lý trong ngành dược mỹ phẩm.
+ Kỹ năng phát triển chiến lược, phân tích thị trường và điều hành đội ngũ hiệu quả.
+ Kỹ năng đàm phán, bán hàng và chăm sóc khách hàng trong lĩnh vực dược mỹ phẩm.
+ Kỹ năng lãnh đạo và quản lý đội ngũ tốt, có khả năng truyền cảm hứng và định hướng cho nhân viên.
+ Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết trình và giải quyết vấn đề xuất sắc.
+ Khả năng làm việc dưới áp lực, quản lý thời gian và đạt được các mục tiêu kinh doanh.
+ Ứng viên có khả năng di chuyển từ Mỹ Tho và TP.HCM để làm việc, đáp ứng yêu cầu công việc và giao tiếp với các đối tác, khách hàng.
II. MÔ TẢ CÔNG VIỆC
+ Xây dựng chiến lược và kế hoạch kinh doanh cho các dòng sản phẩm dược mỹ phẩm, hướng đến tăng trưởng doanh thu và mở rộng thị trường.
+ Đánh giá và phân tích thị trường, xu hướng tiêu dùng trong ngành dược mỹ phẩm để đưa ra các quyết định kinh doanh hợp lý.
+ Chịu trách nhiệm điều chỉnh chiến lược kinh doanh dựa trên tình hình thực tế và yêu cầu từ cấp trên.
+ Tìm kiếm và phát triển các kênh phân phối mới, đối tác chiến lược trong ngành dược mỹ phẩm (nhà thuốc, cửa hàng dược phẩm, spa, bệnh viện, phòng khám, v.v.).
+ Duy trì và phát triển mối quan hệ lâu dài với các đối tác hiện tại, đồng thời tìm kiếm cơ hội hợp tác mới.
+ Đảm bảo các sản phẩm được phân phối rộng rãi và đúng đối tượng mục tiêu.
+ Quản lý, phát triển và đào tạo đội ngũ nhân viên kinh doanh.
+ Đảm bảo đội ngũ đạt được chỉ tiêu về doanh thu, chăm sóc khách hàng và các KPI khác.
+ Xây dựng một đội ngũ làm việc chuyên nghiệp, đoàn kết, nhằm đạt được mục tiêu chung của công ty.
+ Phối hợp với các bộ phận R&D, marketing để phát triển và cải tiến sản phẩm, đảm bảo chất lượng dược mỹ phẩm đạt tiêu chuẩn cao.
+ Nghiên cứu và ứng dụng các công nghệ mới trong sản xuất và phân phối sản phẩm.
+ Đảm bảo tất cả các sản phẩm tuân thủ các quy định về an toàn, chất lượng và tiêu chuẩn của ngành dược phẩm.
+ Theo dõi doanh thu, chi phí và lợi nhuận của các chiến dịch kinh doanh.
+ Đảm bảo việc tuân thủ ngân sách đã được duyệt và tối ưu hóa lợi nhuận.
+ Cung cấp báo cáo doanh thu định kỳ cho Giám Đốc.
6. Đảm bảo tuân thủ quy định pháp lý:
+ Đảm bảo tất cả sản phẩm dược mỹ phẩm đáp ứng các tiêu chuẩn chất lượng và các quy định pháp lý trong ngành.
+ Theo dõi và duy trì sự tuân thủ các quy định của nhà nước và các cơ quan có thẩm quyền đối với sản phẩm.
+ Cung cấp các báo cáo định kỳ về tình hình kinh doanh, kết quả thực hiện chiến lược và các chỉ số KPI Ban Giám Đốc.
+ Đề xuất cải tiến chiến lược và hoạt động kinh doanh dựa trên các phân tích và báo cáo.
III. Phúc lợi
– Phụ cấp công tác phí, điện thoại.
– Chế độ BHYT, BHXH, thưởng quý/năm, du lịch.
– Môi trường chuyên nghiệp, có cơ hội thăng tiến cao.
