Được thành lập vào năm 2020, khách hàng của TDC là tổ chức tiên phong và dẫn đầu thị trường về Giáo dục Giới tính Toàn diện (CSE) và thúc đẩy Bình đẳng Giới tại Việt Nam. Sử dụng mô hình giáo dục tiêu chuẩn Hoa Kỳ với chất lượng quốc tế, công ty đã trao quyền hạnh phúc cho hơn 70,000 trẻ em và phụ huynh.
Để tiếp tục sứ mệnh đưa CSE đến hơn 3 triệu trẻ em trên toàn quốc, công ty đang tìm kiếm những tài năng cho vị trí Trưởng nhóm Kỹ thuật. Công ty đang tìm kiếm những tài năng trẻ xuất sắc, tận tụy, có tầm nhìn và kỹ năng để cùng phát triển và thực hiện hóa ước mơ.
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
- Thúc đẩy sự tăng trưởng của lượng khách truy cập tự nhiên cho các doanh nghiệp của chúng tôi. Bạn sẽ chịu trách nhiệm về con số quan trọng này và chịu trách nhiệm hiểu xu hướng, hiệu suất và dự báo tăng trưởng.
- Phát triển chiến lược thu hút khách hàng tổng thể với sự nhấn mạnh đặc biệt vào SEO. Xác định và ưu tiên các cơ hội hàng đầu, đảm bảo sự đồng bộ giữa sản phẩm, nội dung và các đội ngũ marketing thông qua giao tiếp hiệu quả và các đề xuất hành động.
- Hướng dẫn biên tập viên và content phát triển lộ trình nội dung.
- Hợp tác với các bộ phận Brand, Performance, CRM và các bộ phận marketing khác để phối hợp chiến lược thu hút khách hàng từ đầu đến cuối.
- Là người ảnh hưởng mạnh mẽ và người thực thi, có khả năng chuyển đổi các đề xuất thành kết quả.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
- Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực marketing tăng trưởng, tư vấn chiến lược hoặc vận hành kinh doanh tại công ty B2C tăng trưởng nhanh.
- Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí trưởng nhóm hoặc quản lý thương hiệu.
- Hồ sơ đã chứng minh về việc đạt được các kết quả kinh doanh và/hoặc sản phẩm ảnh hưởng đến các chỉ số của công ty.
- Kinh nghiệm làm việc với các đội ngũ nội dung biên tập để cải thiện phân phối kênh.
- Kinh nghiệm trong lĩnh vực xây dựng thương hiệu hoặc marketing tăng trưởng hữu cơ.
- Hiểu biết hoặc chuyên môn về SEO.
- Kinh nghiệm với marketing hiệu suất hoặc trải nghiệm người dùng web (UX).
CƠ HỘI & PHÚC LỢI
⭐ Thu nhập & Phúc lợi Hấp dẫn
- Thu nhập cạnh tranh với tiềm năng tăng trưởng không giới hạn: Lương cố định từ 20,000,000 – 35,000,000 VND/tháng + hoa hồng + thưởng hiệu suất + thưởng ngay (nếu có). Tổng thu nhập có thể lên đến 60,000,000 VND/tháng.
- Lộ trình tăng lương/thăng cấp minh bạch dựa trên các chỉ số, với đánh giá hiệu suất mỗi 3 tháng.
- Chế độ ESOP (Employee Stock Ownership Plan): Chính sách thưởng cho những người đóng góp xuất sắc cho công ty.
- Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và các phúc lợi khác theo Luật Lao động và chính sách công ty: 12 ngày nghỉ phép có lương mỗi năm, làm việc tại nhà, thưởng tự động 1 ngày lương, 90 phút nghỉ kinh nguyệt mỗi tháng, v.v.
- Chú trọng phúc lợi nhân viên: Nhiều hoạt động gắn kết nội bộ như Happy Hour hàng tuần, Teambuilding hàng quý, Year End Party, thực đơn Pantry/Cafeteria thay đổi liên tục, và phòng gym miễn phí tại chỗ, v.v.
⭐ Phát Triển Cá Nhân Đột Phá
- Văn hóa học tập mạnh mẽ thông qua chuỗi hoạt động Onboarding cho nhân viên mới. Chuỗi Monthly Learning, Sharing, Training, Mentoring, và Builder Forum hàng tháng đang chờ đón bạn. Ngoài ra, WeGrow hỗ trợ nhu cầu tự học của cá nhân thông qua Learning Hub trên ứng dụng công nghệ Base Square.
- Cơ hội làm việc cùng những tài năng xuất sắc của thế hệ. Tại công ty, cứ 5 nhân viên sẽ có ít nhất một người từng giữ các vị trí như Thủ khoa, Á khoa, Chủ tịch, Phó Chủ tịch, Trưởng phòng, v.v., trong thời gian học tập.
- Đội ngũ startup trẻ trung, nhiệt huyết, đầy tham vọng và nhân văn. Mọi người đoàn kết tạo nên giá trị thực sự cho trẻ em, gia đình, trường học và xã hội.
⭐ Môi Trường Làm Việc An Toàn, Lành Mạnh, Không Drama
- Tất cả nhân viên mới đều được đào tạo về CSE (bình đẳng giới, thiên kiến giới, xu hướng tình dục, v.v.) và văn hóa làm việc (giao tiếp, làm việc nhóm, nhận xét, phản hồi, v.v.) ngay từ khi onboard.
- Tôn trọng sự đa dạng, thân thiện với LGBTQ+, với 100% nhà vệ sinh không phân biệt giới tính.
THỜI GIAN VÀ ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC
- Địa điểm: Đống Đa, Hà Nội
- Thời gian làm việc: Thứ Hai đến sáng Thứ Bảy (8:30 AM – 12:00 PM; 1:30 PM – 6:00 PM)
QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG
- Vòng 1: Phỏng vấn Năng lực & Take-home Assignment
- Vòng 2: Phỏng vấn Culture-fit
