Phát triển hệ thống ebanking của ngân hàng có lượng khách hàng, số lượng giao dịch và giá trị giao dịch rất lớn
Tham gia vào các công đoạn: kiến trúc hệ thống, thiết kế chức năng, lập trình, unit test, viết tài liệu chức năng, tối ưu performance…
Lập trình hệ thống các ứng dụng trên nền Java Core, Java Spring Boot và các hệ thống Middleware trên nền tảng java
Viết code và Unit test theo mô hình phát triển DevOps CI/CD
YÊU CẦU:
Tốt nghiệp đại học hoặc có bằng cấp chứng chỉ chuyên ngành CNTT hoặc các chuyên ngành khác tương đương(5)
Kinh nghiệm làm việc ở vị trí tuyển dụng(5)
Kinh nghiệm về ngôn ngữ lập trình thông dụng như Java; .Net; Go; NodeJS(5)
Kinh nghiệm về framework và thư viện: Spring, Spring boot, Spring Cloud, .NET Framework, Spark, Hibernate, MyBatis(5)
Kinh nghiệm về DB Oracle, MariaDB, Oracle, PostgreSQL, MongoDB, Redis, Firebase, DynamoDB, Neo4j(5)
Kinh nghiệm về Git và Git Flow(5)
Kinh nghiệm về web services: SOAP; RestfulAPI; gRPC; graphQL … hoặc giao thức Client – Server: Socket TCP/IP; Web Socket(5)
Kinh nghiệm về Queue hoặc Cache như Kafka; RabbitMQ; ActiveMQ; Redis; Memcached(5)
Kinh nghiệm về Unit test; Sonarqube; Mockito, Jest, Cucumber, Selenium, TestNG, Jmetter, Postman, Apache AB(5)
Kinh nghiệm về DevOps: Docker, Kubernetes, Ansible, Terraform, Elastic stack (ELK) Jenkins, Prometheus, Thanos, Grafana,
Fluent/FluentBit, Open tracing, Zipkin, Jeager, Service mesh: Linkerd, lstio, Consul, Flagger(Canary deploy)(5)
Kinh nghiệm về principles lập trình: Design Pattern, DDD, BDD, TDD, SOLID, KISS, YAGNI, DRY(5)
Kinh nghiệm về lập trình an toàn: Hash:MD5; SHA256; bCrypt, 3DES; AES; RSA(5)
Kinh nghiệm về Cloud: AWS, Azure, GCP, Tanzu, Heroku(5)
Kinh nghiệm về thiết kế kiến trúc ứng dụng: MVC, SPA, Microservices; Micro frontend; Mini App; CQRS; SOA; Serverless(5)
Kinh nghiệm về tối ưu source code, tối ưu hệ thống, tối ưu tài nguyên, tối ưu thuật toán(5)
Kinh nghiệm về xây dựng khung hệ thống, nền tảng core, thư viện cho hệ thống.(5)
Có khả năng đọc viết tiếng Anh (cơ bản) nghe nói (nếu có thể). Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ Tiếng Anh quốc tế (TOEICS 450 trở lên hoặc tương đương)(5)
Khả năng quản lý; đào tạo nhân sự(5)
Ngoại hình sáng sủa; ưa nhìn; gây thiện cảm(5)
Thái độ chuyên nghiệp khi tham gia PV(5)
QUYỀN LỢI:
Mức lương thỏa thuận, cạnh tranh với thị trường(Up to 40M);
Phụ cấp onsite tại văn phòng khách hàng
Thưởng nóng, thưởng dự án,…
Thưởng KI theo hiệu quả công việc hàng tháng
Quỹ văn hóa nội bộ: 150.000 – 300.000 VNĐ/quý
Thưởng tiền mặt hoặc quà các ngày lễ, Tết (30/4-1/5, 2/9, Tết dương lịch,…)
Quà sinh nhật cho nhân viên
Tham gia đóng đầy đủ các loại bảo hiểm theo quy định Nhà nước
Bảo hiểm sức khỏe cao cấp
Tài trợ chi phí học thi các chứng chỉ liên quan đến công việc
Được tham gia các lớp đào tạo kỹ năng chuyên môn và kỹ năng mềm theo chính sách đào tạo của Công ty
Tham gia các hoạt động văn hóa nội bộ, team building, nghỉ mát hàng năm
Trà, café miễn phí hàng ngày
Được điều chỉnh lương/cấp bậc tùy theo kết quả công việc và năng lực 6 tháng 1 lần.
Thời gian làm việc: (Từ T2 – T6), các ngày nghỉ được tính OT theo quy định của Luật LĐ
